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La mejor parte de defensa de derechos laborales

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EJEMPLO: Una empresa que documenta correctamente la excursión laboral de sus empleados puede demostrar en pleito que ha cumplido con las horas de trabajo establecidas. La mediación permite que ambas partes expongan sus puntos de traza y busquen una alternativa mutuamente aceptable. A menudo, las empresas están dispuestas a participar https://rogere813mrv2.blogacep.com/profile

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